Steinhoff Informationsforum

Der Börsengang von Mattress Firm in den USA, dessen Erlöse zur Schuldentilgung verwendet werden sollen, steht unmittelbar bevor.

unmittelbar ist relativ bald.  

Respekt
25 Prozent Steini wäre mir viel zu riskant .
Ich bin mit 100 Prozent in Steinhoff .
Warum sollte ich auch auf 75 Prozent Gewinn verzichten ?  

hat, wer bei WC dabei war, nun einen ordentlichen Verlustvortrag für die sh-gewinne  

Hatte einen Traum: Wertaufholung killt Accumulated Losses Berg und zum Vorschein kommt langsam:
Der Berg an "Share Premium": 10,6 Mrd €
Das dürfte Cash sein, gezahlt von den Aktionären für den Ersterwerb von Aktien.
Nominalwert geht in das Ordinary Share Capital.
Alles darüber in das Share Premium.
Das sind keine Gutscheine (Contribution in Kind), das muss bei der Hausbank von Steinhoff liegen.
Was haltet ihr davon?  

...wie oder woher machst Du dafür die Quellenableitung?
Danke!!!    

Ziel ist durch Aktienverkäufe Schulden abzubauen aber die Aktienmärkte sind nicht günstig dafür (so in etwa seine Aussage) weshalb mglw deutlich weniger als erwartet erlöst würde. Variante 1: Kein IPO und stattdessen (hohe) Zinsen auf unveränderte (hohe) Schulden zahlen. Variante 2: Weniger über IPO erlösen und mit höheren Schulden weitermachen. Zweiter Teil des Traums: „ So we will not recklessly just do massive swaps of debt for equity without taking the rights and the value into account,” he said." Bedeutet für mich, das ein Equity-Swap durchaus Teil des Lösungsraums ist aber nur wenn kein anderes Mittel besser ist dh Variante 1 oder 2 nicht zum tragen kommen. Hoffen wir das Beste……  

Der Aktienpreis bei der Emission setzt sich aus Nominalwert, hier 1 cent plus Aktienaufgeld (Agio) zusammen.
Ersteres geht ins Ordinary Share Capital (ca. 40 Mio €)
Zweitens bildet das Share Premium, lt. Bilanz 10,6 Mrd €.
Bei Aktienemisionen wird dies durch den Erwerber Cash bezahlt.
Da kommen wir nicht so einfach ran, es wird verrechnet mit Verlusten, aber eben nur auf dem Papier, da die Verluste bis zum Ende der Laufzeit der CVA Darlehen / CPU nicht ausgelöst werden.
Also haben wir Zeit, durch Wertaufholung die Verlustsammlung zu reduzieren.
Danach würde unter Umständen der Share Premium Berg uns helfen können.
Wie, da gibt es wohl Möglichkeiten.
 

In welcher Aktiva sollte sich denn das share Premium verstecken? Öff Balance kann ich mir nicht vorstellen.  

wäre die Möglichkeit.
Ansonsten in der Bilanz unter Equity aufgeführt.  

Im Ansatz verstehe ich Deine "Traumdeutung". Danke für die Erklärung ;-)
...wieviel Zeit planst du denn für "Reduzierung Verlustsammlung durch Wertaufholung" ein?

Ich frage nur mal höflich nach, auf wieviel Zeit ich mich persönlich in meiner Beton-Bunkerstellung noch vorbereiten muss...

P.S.: Den (besagten) Whisky mache ich am 18.02.2022 auf!        

Das wäre an die Ablauffrist der CPU nächstes Jahr gebunden.  

DANKE!!! ...das reicht mir für die strategische Planung meiner "Steini-Army" ;-)  

"We need to be cautious [and consider] shareholders who have been supportive through a very difficult period."

Damit sind wohl in erster Linie nicht wir gemeint, gehöre aber zum Glück dazu.
Ja, da passen schon einige Größere auf, dass da nichts verwässert wird...  

nicht falsch verstehen, bin Stahleilongie!
Habe aber völlig den Überblick verloren wie lange ich jetzt halten soll.

Eigentliches Ziel war Umschuldung und testierte Bilanz. Dann sollte das wichtigste eingepriesen sein. Wenn ich dann aber #06. 58 und #07.16 von Dirty lese, ganz neue Perspektiven.

Natürlich super und bringt mir, sehr wahrscheinlich, schön Geld ein. Aber bzgl. beste Strategie zum richtigen Ausstieg, ein Drama.

Danke an Alle für die Infos.  

...Zocker raus! Man kann mal davon ausgehen, dass die meisten Zocker jetzt glücklich sind GS und Bilanz 2021 sind eingetütet, die Rakete ist traditionell ausgeblieben. Die Enttäuschten ziehen weiter oder sind es schon.
Steinhoff hat die letzte Monate, sowohl beim Kurs als auch vom Newsflow eine tolle Performance hingelegt. Jetzt kann sich der Kurs beruhigen, ein wenig konsolidieren und dann in unserem Sinne nachhaltig steigen.
Steinhoff hat geliefert und das zählt. Sollte es nochmal runtergehen, wird nachgekauft!  

Eben. Ist ja bereits im Equity?  Du schriebst aber auch von Hausbank. Oder meinst Du die Hausbanken der share Premium Erwerber? Bei Freigabe durch Gesellschafterbeschluss wäre das eine enorme Verbesserung von Eigenkapital und Cash. Kennst Du die Premium Inhaber? Das wäre eine Bombe.  

der sich bei 28 Cent Gedanken über eine Strategie zum Ausstieg macht.
Klingt eher nach einem Blechei.  

Stahleilongie und geplanter Ausstieg nach Umschuldung und testierte Bilanz ist leider ein Widerspruch.
Lies dir einfach von gestern das Interview durch was ich gepostet habe....da öffnen sich ganz neue Türen bei SH ;-)  

 

Die Gesamtvergütung und die Gebühren von Chief Executive Louis du Preez für das am 30. September 2021 endende Geschäftsjahr belaufen sich auf 3,87 Mio. € (67,2 Mio. Rand), was einer Steigerung von 11,5 % gegenüber seiner Gesamtvergütung im Jahr 2020 entspricht, aber sein Grundgehalt hat sich nicht geändert.

Die Gesamtvergütung setzte sich zusammen aus 1,32 Mio. € Gehalt, 63.000 € Rente, kumuliertem Jahresbonus und Long Term Incentive (LTI) von 1,37 Mio. €, Jahresurlaub von 76.000 €.

Der Finanzvorstand der Gruppe, Theodore de Klerk, nahm eine Gesamtvergütung von 3,3 Millionen Euro mit nach Hause, eine Steigerung von 13,9 % im Vergleich zu seiner Gesamtvergütung im Vorjahr.

Das Gesamtgehalt von Du Preez und De Klerk beinhaltete auch Short-Term Incentives (STI). Beide STI blieben gleich, während ihre Long-Term Incentives (LTI) stark anstiegen. Der LTI von Du Preez stieg um 40 %, während der LTI von De Klerk um 42,9 % stieg.  

Wie gesagt, bin grad bissel lost.
Wird scho wieder.  

 

- Zweistelliger Wachstum der Töchter
- 3-5% jährliche Inflation (nomineller Anstieg des Gewinns)
- Umfinanzierung zu marktüblichen Zinsen wird Zinslast um ca. 50% reduzieren
- Corona ade in 2022 (hat meiner Meinung nach einen sehr beeindruckenden Einfluss auf die Zahlen für dieses Jahr!!)
- Anstehende IPOs für 2022 (EK wird sich massiv erhöhen)
- Management konzentriert sich endlich auf das laufenden Geschäft nach Abschluss Step 1 und 2 (bald 3!!)
....

Oh Gott die Liste ist so lang und so schön.

Und das Sahnehäubchen ist das  gestern veröffentlichte Interview von TdK. Sehr geil!

Übrigens, alles nur meine Meinung. (Und ich glaub von vielen weiteren übrigens auch).  

https://twitter.com/search?q=%22Fantastic%2520Furniture%22
 

Jetzt können sich Banken hinein wagen!.ins Steinireich.